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作者：郑薇 来源：思医辨药
企业是中国腾飞的缩影编年史，企业家是勤劳中国人的奋斗史。
01
30多年前，能够进入村办企业，对当时的人来说是莫大的荣光。十几岁跟随师父做模具工程师，作为没什么经验的初出茅庐的小青年，青春在一个个熬夜敲敲打打的晚上缓缓流过。
偶然一句随口的抱怨，换来的是领导一句：“那你走吧”。80年代失去了工作，脚下那条叫作“未来”的路，便失去了方向。
同样被开除的师傅从东北回来后找他：“我在东北倒西装的徽章，一个月赚了几千块，你要不要来？”
渴望脱离贫困、落后的强烈动力，驱动这位年轻人来到了东北这片当时熙熙攘攘的黑土地。
然而被吸引来的不仅仅是他，还有很多渴望过上好日子的人，突然市场上的供给大幅高于需求，徽章价格大幅下跌，最终这位年轻人短短个把月，亏损了几千块又回到了黄岩老家。要知道，1985年的几千块，也许是家庭的全部积蓄。
失败并没有让他放弃，他带着礼物去拜访老家附近做销售的老大哥们，对方告诉他，做业务先要有产品，当然有个别生意也有在不经意间出现的惊喜。他没有产品只能希望碰到惊喜，在北上的火车上，几乎每个车厢周边每一个人都上去询问有没有生意可做。包括餐厅，非常幸运在站前旅馆遇到了一个做化妆品的推销员，问他是否可以做化妆品的塑料外包装。“能！”初生牛犊不怕虎，急于拿到这笔生意的他满口应承。
在85年，10万是一个无比巨大的单。马上回老家买注塑机、原材料，撸起袖子干。那时候注塑机并非什么液压操控，都是手动操作，因此品质不稳定，产品厚度不均，各种质量问题，但是在那个时代对于一个刚入社会的小青年来说，完全没有概念。10万的货物就匆忙发到北方。
互联网时代信息的传递不需要一秒，那个时代靠电报，信息交互非常低效。等他拿到对方的残次品回复，需要全部退货的时候，有点傻眼，这意味着这一笔生意将全部打水漂，各处借来凑来的钱将付之一炬。
走投无路之际，只能通过诚意来恳请别人的原谅，希望对方能宽容处理，农村出来首次创业，投入资金都是东拼西凑，如果全部退货将血本无归，恳请对方能够打折处理。可能如此真诚的信打动了对方，最后协商7折处理，没有亏损太多。
又一次失败经历，没有打败这个年轻人，他来到了上海，想要复制当时北上的经历，去寻找新的机会。他每天穿着与自己气质、年纪不符的西服，穿梭在71路公交车上，这样的他引起了一个人的注意，这次邂逅改变了他的一生。
一位慈眉善目的老人拉住他，说小伙你是那里人，我是黄岩人。他说太巧了我们是老乡，看好你，跟我走吧，给你介绍个大生意。由于这样的故事对他来说并不陌生，他要抓住这个几十万的生意机会。可是这个单子需要3万的保证金，85年的中国，万元户都是非常稀少的，更别说这个初入社会的小年轻。
但是多次失败的经历，花光了家里的积蓄，家里实在拿不出更多的钱来支持他。无奈之际想起了市里一个家境富有的人，原来由于工作有接触，他看中这个吃苦耐劳的青年。对方二话不说给了他3万元支持他创业，抱着希望与梦想，他再一次坐上了汽车去大上海。
然而，故事很俗套，这是一个悲伤的诈骗故事，3万元成为了泡影，那位老人也消失在茫茫人海。伤心无助之际，在上海街头游荡，鬼使神差进去了一家血站，跟里面的人说我可以做塑料产品，想做生意。
对方看了他一眼，笑了，说小伙你的西装和你的气质很不符合。这样吧，我们确实有需求，你帮我们做软管的接头吧，25万的订单就这样莫名其妙到手了。
兴奋的他却发现自己并没有生产的能力，只能找其他供应商来做，对方很不情愿答应要以他的品牌为宣传。血站的人来参观，由于生产商的不配合，敏锐地意识到这并非他的公司。不过最终合作还是顺利的，他成功赚到5万块，在当时来说，是一笔巨款。
随着生意越来越大，和血站的关系越来越好，产品质量也越来越好。一切都向着好的方向发展。血站的朋友告诉他，医院市场更大，可以帮他拓展市场。
公司已成为真空采血管领域的龙头企业
早期都是巨大的资金投入，经常发生一顿午餐下来带的钱不够多的窘迫，借钱借到家里断绝关系。但是通过不断努力，这个人的品质和他的产品形成口碑，生意越做越大，直到上市，回头一看，已过30年。
30年后，每当提起曾经的故事，他都全然的感恩，感恩当年赶他出去的领导，感恩当年欺骗他把他带入行业的老头，可惜已经找不到这个人，否则定会感谢他。一切都是最好的安排，世界有他的安排。
02
巨大的财富，并没有让他失去本心，他的家在工厂里面，每天还是住在厂区，日复一日年复一年有空经常去车间转转，公司就是家。
企业家很多时候是不属于家人的，但是他却能够面面俱到。固定时间陪母亲，每天给国外上学的孩子通电话，把家里照顾得很好。而公司的员工，每个人脸上都洋溢着幸福的笑容，因为公司的关爱文化，滋养着每个人，员工三餐免费，食材必须是新鲜的，从不用冻肉，各种劳保物资，住宿也免费，每年还有出国旅游的福利，连保洁阿姨也是。
每个人脸上都洋溢着笑容
社会的价值评估越来越单一化，不可替代、唯一或第一、高技术人才似乎才能享受最好的福利，很多公司成为了缩微的等级国家，但是这些在这家公司我们都看不到。
在这里，我看到的是，价值的多元化的评价体系，每个平凡的岗位都得到了尊重和认可。在这里，我看到的是企业家背负身上的历史使命。在这里，我看到的是他不断践行着“大同”的理念。
03
在工业革命开始后，产生了一系列关于管理的理论体系，里面强调控制、组织，把人作为工具进行统一和标准化的管理。在物质文明没有大幅增长的时候，人的需求多处于基本需求的层次，管理学有它诞生和发展的土壤。而当今社会，物质文明进入到极致，个性化的新消费体现的更多是文化和价值的宣言，物质增长的边际价值逐步在下降，中国人的需求逐步进入更加高级的需求层次，当我们梦想追求的是看不见的，而非看见的，到底什么文化能够胜出？
都说狼性文化跑得快，可是也许人性文化跑得久。
送我去高铁站的司机师傅笑呵呵地说，每次来客人，经常会忙到很晚，但是他们从不觉得累，越忙说明公司生意越好，他们都希望公司好。
如此众志成城，民心所向，这种力量，真的让人好生钦佩。 ------------------------------------------------------------------------------
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发表于 2021-8-17 21:49:57
